Paieškos rinkodara

Procesai, leidimai ir įgaliojimai

Įgalioto personalo ženklasAš skaičiau „Web Design“ žurnalą (puikus žurnalas!), O girdėtame skyriuje:

Programuotojų įmonė gamina kodą. Vadybininkų įmonė rengia susitikimus. Skelbti iš programuotojo Grego Knausso.

Tai privertė mane galvoti apie startuolius. Vystantis startuoliui, manau, yra keletas darbuotojų tipų:

  1. Pirmiausia ateina darytojai. Jie viską padaro, nepaisant to.
  2. Tada ateina lyderiai. Jie padeda nukreipti vykdytojus ir padeda pastūmėti įmonę teisinga linkme.
  3. Tada ateina vadybininkai. Jie įdiegia procesus, leidimus ir įgaliojimus.

3 žingsnis yra trikdantis žingsnis. Procesų, leidimų ir įgaliojimų tikslai yra užtikrinti kokybę ir saugumą. Tačiau kai tai sutrikdys augančios įmonės kūrybiškumą ir iniciatyvą, tai palaidos. Tai mačiau kiekviename startuolyje, kuriame dirbau.

Pateikti spalvinimo knygelę ir kreideles menininkas ir liepimas jiems likti eilėse yra tikras būdas užtikrinti, kad negausite neįkainojamo meno kūrinio.

Douglas Karr

Douglas Karr yra BRO OpenINSIGHTS ir įkūrėjas Martech Zone. Douglas padėjo daugybei sėkmingų MarTech pradedančiųjų įmonių, padėjo atlikti daugiau nei 5 mlrd. Douglas yra tarptautiniu mastu pripažintas skaitmeninės transformacijos ir MarTech ekspertas bei pranešėjas. Douglasas taip pat yra paskelbtas Dummie vadovo ir verslo lyderystės knygos autorius.

Susiję straipsniai

Atgal į viršų mygtukas
arti

Aptiktas skelbimų blokas

Martech Zone gali pateikti jums šį turinį nemokamai, nes gauname pajamų iš savo svetainės per pajamas iš skelbimų, filialų nuorodas ir rėmimą. Būtume dėkingi, jei peržiūrėdami mūsų svetainę pašalintumėte skelbimų blokavimo priemonę.